Starppersonu Konflikti: Viss Par Konfliktu Psiholoģiju

Satura rādītājs:

Starppersonu Konflikti: Viss Par Konfliktu Psiholoģiju
Starppersonu Konflikti: Viss Par Konfliktu Psiholoģiju

Video: Starppersonu Konflikti: Viss Par Konfliktu Psiholoģiju

Video: Starppersonu Konflikti: Viss Par Konfliktu Psiholoģiju
Video: Par prasmi risināt konfliktus: mediatore un komunikācijas trenere Ilze Dzenovska 2024, Novembris
Anonim
Image
Image

Konfliktu cēloņi

Jebkurš jautājums par konfliktiem būtībā ir atbildes meklēšana par šīs vai tās uzvedības iemesliem. Vai ir iespējams konstruktīvi un ar prieku sazināties ar citiem cilvēkiem ārpus jēdziena "konflikts"? Jurija Burlana apmācībā Sistēmas un vektoru psiholoģija jūs iegūstat nepārprotamas zināšanas par patiesajiem konfliktu cēloņiem starp cilvēkiem …

Nedēļas nogales vakars. Vienā no pieturām autobusā ieskrien veiklā vecmāmiņa no aktīvo vasaras iedzīvotāju kategorijas, apsēžas man aiz muguras. Ejam tālāk. Gluda autobusu atsperu šūpošanās, vasaras pilsētas ainavas mirgošana logā neviļus iegremdē jūsu pašu domu mierīgajā plūsmā. Konduktors iet caur salonu, ārstējot pasažierus. Parastā procedūra, konfliktam nav pamata.

- Otrās grupas invalīda apliecība! - Es dzirdu vecmāmiņas vasaras iemītnieces piespiesto toni.

- Labi, lūdzu, parādiet izplatību ar savu fotogrāfiju, - jautā diriģents.

- Es tev teicu, otrās grupas invalīds! - balsī ir jūtama pieaugošā pasažiera neapmierinātība.

- Lūdzu, parādiet sava fotoattēla ID izplatību, - diriģents atkārto lūgumu.

- ON, LOOK, SU …. !!!! - vecmāmiņa eksplodē no agresijas. - KAS JŪS ESAT CILVĒKAM, GATAVS GRIBT GRIBT IEKŠPUSI IEKŠPUSĒ! Jūs nevarat strādāt ar cilvēkiem! - izspļauj no galvas atbalsta pie diriģenta.

Vienā brīdī mans iekšējais komforts mainās ar impulsīvu vēlmi izskriet no autobusa, tāpēc nepanesama ir pirmā reakcija, izjūtot vecmāmiņas agresīvas ziņas nokaušanu.

Visgrūtākais ir paklājiņš, kas izkliegts it kā no pašas sievietes iekšpuses. Katrs neķītrs vārds sit man pakausī. Jūs vēlaties noliekties, aizvērt ausis, ievelciet galvu plecos un aizbēgt. Pēc sekundes vēlme aizbēgt mainās ar sašutuma un domu sprādzienu darīt visu, ko vēlaties, lai tikai aizvērtu konfliktējošās tantes muti.

Sistemātiska šīs uzvedības izpratne vienmērīgi samazina manu topošo agresiju līdz nullei.

Es ātri atjaunoju savu iekšējo līdzsvaru, kaut arī pilnībā izjutu postošā konflikta nopietnību, būdams tikai neviļus nepatīkamas situācijas liecinieks.

Kopēja pārliecība par konfliktu. Un nekas nav mainījies

Pastāv viedoklis, ka konflikti starp cilvēkiem ir neizbēgami un no šīs "karmas" nevar izvairīties. Atliek mācīties "tuvcīņas" prasmes un paņēmienus kopā ar citiem cilvēkiem. Konfliktu psiholoģija meklē atbildes uz jautājumiem par to, kā pareizi uzvesties cilvēku neizbēgamo konfliktu apstākļos, pēta, kādi konflikti pastāv sociālajās grupās, kādi ir cilvēku savstarpējo konfliktu cēloņi.

Konfliktu klasifikācijā tiek izdalīti atsevišķi veidi:

  • ideoloģiskie konflikti,
  • sociālie konflikti,
  • starppersonu konflikti,
  • destruktīvi konflikti,
  • konstruktīvi konflikti.

Tiek doti daudzi noteikumi un ieteikumi, kā reaģēt uz viena vai otra veida konfliktiem; psiholoģija mēģina izstrādāt taktiku un stratēģijas konflikta atrisināšanai.

Kopsaucējā - tas pats konfliktu psiholoģijas sākuma postulāts: cilvēku interešu pretstatu sadursme ir neizbēgama. Tā rezultātā neizbēgama ir negatīva, sāpīga pieredze, ko izraisa konflikta situācija.

Konfliktu cēloņu attēls
Konfliktu cēloņu attēls

Konfliktu cēloņu jēdziens psiholoģijā tiek skaidrots ar pretrunām pretējo pušu viedokļos. Citāts no interneta avotiem: "Konflikts ir neizbēgama attiecību sastāvdaļa …".

Aktīvi psihologu aicinājumi izmantot dažādas taktikas konflikta situācijās rada nepatiesu pārliecību, ka konflikta situācijas attiecībās ar citiem cilvēkiem ir norma.

Runāšana par konfliktu situāciju konstruktīvajām funkcijām ir vēl mulsinošāka. Tiek uzskatīts, ka "civilizēta konflikta" forma ir motīvs mērķu sasniegšanai, pārejai uz citu labvēlīgas komunikācijas līmeni, izslēdzot konflikta destruktīvo attīstību.

Un dzīvē konflikts vienmēr ir nepatīkams, aizvainojošs, sāpīgs un kaitinošs. Neviens apzināti nevēlas būt konflikta puse. Katrs cilvēks vēlas saņemt pozitīvas emocijas no saziņas ar citiem cilvēkiem.

Ko darīt ar vēlmi izbaudīt mijiedarbību ar citiem cilvēkiem un iespējamo neiespējamību to iegūt? Lai samierinātu vai izmantotu taktiku cīņā ar pretinieku, aizstāvot tiesības tikt uzklausītam? Vai ir iespējams konstruktīvi un ar prieku sazināties ar citiem cilvēkiem ārpus jēdziena "konflikts"?

Jebkurš jautājums par konfliktiem būtībā ir atbildes meklēšana par šīs vai tās uzvedības iemesliem. Ja cilvēkam ir tendence uz pretrunīgu rīcību, tam ir jābūt iemeslam.

Jurija Burlana apmācībā Sistēmas un vektoru psiholoģija jūs iegūstat nepārprotamas zināšanas par patiesajiem cilvēku savstarpējo konfliktu cēloņiem.

Kāpēc tu dusmojies kā suns?

Katrs cilvēks kopš dzimšanas ir apveltīts ar unikālām psihes īpašībām, kas izpaužas dzīves vērtībās, prioritātēs, centienos un vēlmēs, veido cilvēka uzvedību un viņa attiecību formas ar citiem.

Katra cilvēka pamatvajadzība ir vēlme pēc prieka un prieka, īstenojot viņu dabiskās vēlmes un vēlmes.

Mēs neapzināti cenšamies piepildīt un apmierināt savas vēlmes, sasniegt vēlamo. Ja nav iespējams iegūt to, ko vēlaties, cilvēka iekšienē pieaug spriedze. Jo spēcīgāka ir vēlme un jo ilgāk trūkst tās realizācijas, jo lielāka ir spriedze un kairinājums.

Es gribu un nesaņemu, es vēlos un nav. Persona sāk izjust neapmierinātību un stresu. Ilgstoši nepildot vēlmi, cilvēka uzvedība ir vērsta nevis uz veidu meklēšanu, kā realizēt vēlamo, bet gan uz iekšējā diskomforta un spriedzes mazināšanu.

Sasniedzot spriedzes un kairinājuma virsotni, cilvēka psihe cenšas atgūt ērtu, līdzsvarotu stāvokli, negatīvismu uz āru izliekot citiem cilvēkiem. Nepatikas izteikšana pret citiem cilvēkiem sniedz zināmu atvieglojumu. Viņš kliedza uz nemierīgo bērnu, pastiprinot neapmierinātību ar sitienu pa galvu, “neļāva sevi apvainot” rindā pie bankomāta, negodīgais, kurš uzkāpa “pa priekšu tētim”, zvērēja pie autobusa vadītāja izrādot neuzticību - phew, tas kļuva mazliet vieglāk! Un tā līdz nākamajam stresa maksimumam.

Dažreiz spriedzes pakāpe ir tik augsta, ka konfrontācija neaprobežojas tikai ar verbālu konfliktu. Personai ar noteiktām psihes īpašībām (hroniskas neapmierinātības klātbūtnē anālā vektora vēlmēs) ir tendence uz agresiju un fiziska kaitējuma nodarīšana pretiniekam. Šī uzvedība rada īslaicīgu atvieglojumu, pastiprinot attiecību konflikta scenāriju. Bonuss skandalozai, agresīvai uzvedībai ir vientulība un dusmas visā pasaulē.

Konfliktu klasifikācijas attēls
Konfliktu klasifikācijas attēls

Un tāpēc es vēlos justies laimīgs, gūstot prieku un baudu no dzīves!

Ko darīt? Kā atbrīvoties no dzīves dzīves scenārija konfliktos, strīdos un pārpratumos? Vienīgā atbilde ir realizēt savu vēlmju būtību un citu cilvēku vēlmes! Tas ir pilnībā iespējams Jurija Burlana apmācībā "Sistēmas vektoru psiholoģija".

Katram ir sava "vēlme"

Starppersonu konflikti vai, vienkārši sakot, strīdi starp cilvēkiem vienmēr notiek vardarbīgi, emociju virsotnē, bieži iesaistot un ievainojot trešās personas. Cīņa nekad nebeidzas ar pozitīvu kompromisu. Pēc ķildas skandāla dalībnieki kādu laiku dreb no pārdzīvotajām negatīvajām emocijām. Katra pretinieka iekšpusē sašutums vārās, saskata un saraujas pret otru: "Kā viņš mani nesaprot (manas vēlmes)?"

Kad nonākam konflikta situācijā, mums neienāk prātā doma, ka citiem ir savas vēlmes, kas atšķiras no mūsu, kuras diktē citas dabiskās īpašības.

Sniegsim vienkāršu, dzīvē līdzīgu ģimenes strīda piemēru.

Enerģisks, kustīgs dzīvesbiedrs prasa, lai viņas nesteidzīgais, detalizētais vīrs darītu vairākas lietas un ātrāk. Viņu kaitina vīrs par gausumu, lēnumu. Vīrietis cenšas attaisnot sievas prasības būt mobilākām, taču viņš vēl vairāk palēnina tempu, iekrīt stuporā, apvainojas, reaģējot uz sievas pastāvīgo vilkšanu. Kārtīgs viņa domu ritms sajaucas, viņš izjūt stresu no nespējas vienlaicīgi kvalitatīvi paveikt simts lietas. Abu spriedze palielinās un pārvēršas strīdā ar savstarpējām apsūdzībām "kāpēc tu mani nesaproti?"

Ja aplūkosim šo piemēru ar Jurija Burlana sistēmas-vektoru psiholoģijas prizmu, tad laulāto konflikta cēloņi ir skaidri un izskaidrojami.

Mobilā, veiklā sieva - ādas vektora īpašniece. Cilvēki ar ādas vektoru dabiski ir apveltīti ar kustīgu psihi. Organizācija, disciplīna un pašdisciplīna ir ādas vektora īpašnieku psihes īpatnības. Viņi ne tikai zina, kā sevi disciplinēt, bet arī prasa citiem ievērot likumus un noteikumus.

Ādas vektora galvenā dabiskā iezīme ir vēlme ietaupīt. Cilvēks ar ādas vektoru ietaupa enerģiju, laiku, informāciju, vietu. Spēja vienlaikus atrisināt vairākas problēmas, daudzās vietās būt laikus, ātri pārslēgt uzmanību no viena jautājuma uz otru ir vēlmes ietaupīt izpausme.

Vēloties realizēt dabisko vēlmi pēc ekonomijas un tam piemīt iedzimtas īpašības, cilvēks ar ādas vektoru to bieži sagaida arī no citiem cilvēkiem. Viņu kaitinās lēnuma izpausme citos (tas ir tik daudz laika, kas tiek tērēts!) - mutiski tas izpaužas nebeidzamā citu steidzināšanā un raustīšanās.

Un ko cilvēks izjūt, dzirdot pārmetumus savā adresē par to, ka viņš ir "kavēts" un gauss? Visbiežāk apvainojums. Jo anālā vektora īpašnieks pēc būtības nav bremze! Viņš ir pēc iespējas sakārtotāks - domās un darbībās. Anālā vektora īpašnieki ir dabiski nesteidzīgi un pamatīgi. Viņi ir perfekcionisti un profesionāļi savā jomā, atbildīgi un izpildvaras darbinieki. Ģimenē ir labākie vīri un sievas, uzmanīgi un gādīgi.

Šādas personas psihe pēc īpašībām būtībā atšķiras no cilvēka ar ādas vektoru psihes.

Anālā vektora īpašnieka psihe ir stingra, neelastīga. Anālā vektora īpašniekam nav dabiskas iespējas ātri pārslēgt uzmanību no viena uzdevuma uz otru. Personai ar anālo vektoru ir dažādas dabiskās vēlmes (un līdz ar to arī spējas). Viena no tām ir vēlme būt izcilam sava biznesa veicējam, cienījamam profesionālim. Un, lai iegūtu kvalitatīvu rezultātu (lai nekautrētos skatīties cilvēkiem acīs), steiga ir nepieņemama.

Starppersonu konflikta aina
Starppersonu konflikta aina

Personai ar anālo vektoru nepieciešama viņu nopelnu apstiprināšana un atzīšana. Bērnībā vēlme tikt apstiprinātai no mātes tiek izteikta paklausībā un sūdzībās. Pieaugušā vecumā šāda persona, vēloties piedzīvot apstiprinājuma sajūtu no ārpuses, cenšas pamatot viņam nozīmīgu cilvēku prasības. Piemēram, laulātais ar ādas vektoru. Cenšoties no visa spēka kļūt ātram, elastīgam un manevrējamam, panākt un apsteigt sāncenšus, cilvēks ar anālo vektoru, kam nav šādu dabas noteikto īpašību izpausmju, piedzīvo stresu, krīt stuporā un nevar nokāpt zeme. Šajā situācijā viņš cieš no nespējas izpildīt savas mīļotās sievietes cerības un tiek aizskarts, reaģējot uz viņas apgalvojumiem.

Nesaprotot atšķirību starp otra iedzimtajām dabas iezīmēm, rodas strīdi un skandāli.

Konfliktu problēma ir atrisināma

Iepriekš minētais piemērs ir tikai vienkārša skice, lai sistēmiski izprastu cilvēku konfliktu problēmas. Katram vektoram, un kopā ir 8 no tiem (āda, anālais, vizuālais, skaņas un citi), tiek piešķirtas īpašas, unikālas īpašības un īpašības, saprotot, kuras starp citiem cilvēkiem cilvēks jūtas savā vietā. Viņš gūst prieku un baudu, piepildot savas vēlmes.

Kad mēs zinām un izšķiram psihes īpatnību izpausmes, rodas izpratne par citu cilvēku uzvedības motīviem. Tad nav jautājumu un neizpratnes, kāpēc šķietami patīkama sieviete pēkšņi eksplodē ar agresijas un zvērestu indi? Izpratne par cilvēka iekšējiem stāvokļiem, kas izraisa konfliktu, nerada agresīvas atbildes. Konflikts nenotiek.

Ja esat noguris un vairs nav spēka paciest ciešanas no pastāvīgām konfliktsituācijām, strīdiem, pārpratumiem, aizvainojumiem - visas šīs problēmas varat atrisināt Jurija Burlana apmācībā “Sistēmas-vektora psiholoģija”. Vairāk nekā 21 000 cilvēku, kuri ir pabeiguši apmācību, rezultāti apstiprina tā ekskluzivitāti un efektivitāti.

Bezmaksas iepazīšanās lekcijās iespējams iepazīt sevi, savus tuviniekus un iegūt pirmās izmaiņas laimīgas un priecīgas dzīves virzienā. Reģistrēties Jurija Burlana tiešsaistes apmācības "Sistēmas vektoru psiholoģija" ievadciklam varat šeit.

Ieteicams: